Възможностите за задържане на младите хора в регионите чрез образование и професионална реализация ще бъдат обсъдени на кръгла маса в Югозападния университет (ЮЗУ) „Неофит Рилски“ в Благоевград на 16 ноември, съобщиха от Германо-Българската индустриално-търговска камара (ГБИТК). Дискусията ще започне в 14:00 часа в заседателна зала 114 в Първи корпус на висшето училище и ще бъде посветена на темата „Образование за промяната – как да подготвим и задържим хората в регионите на бъдещето?“. Форумът е втората дискусия от инициативата „Структурни диалози 2026“, организирана от ГБИТК и Посолството на Федерална република Германия. По време на събитието ще бъдат обсъдени променящите се потребности на бизнеса от квалифицирани кадри и ролята на образователните институции в подготовката на специалисти с умения, съответстващи на новите реалности. Акцент ще бъде поставен върху връзката между образованието, професионалната квалификация и възможностите за реализация на регионалния трудов пазар, посочват организаторите. Дискусионният панел ще бъде модериран от доц. д-р Моника Моралийска, заместник-ръководител на катедра „Международни икономически отношения и бизнес“ в Университета за национално и световно стопанство (УНСС). Участие в него ще вземат Виолета Иванова, заместник-директор на Института за социални и синдикални изследвания и обучение към КНСБ, представител на „Enloc България“ ЕООД, проф. д-р инж. Велко Илчев от Техническия университет – София, доц. д-р Атанас Димитров от катедра „Национална и регионална сигурност“ в УНСС и мениджър на SDSN Bulgaria, както и доц. д-р Гергана Ангелова от Стопанския факултет на ЮЗУ „Неофит Рилски“. Сред темите на разговор ще бъдат причините за миграцията на младите хора и възможностите за задържането им в родните региони, съответствието между образователните програми и нуждите на бизнеса, както и ролята на университетите и професионалните гимназии в подготовката на кадри. Ще бъдат разгледани още възможностите за дуално обучение, преквалификация и учене през целия живот, както и добри практики от България и Германия за партньорство между бизнеса и образователните институции. Целта на инициативата „Структурни диалози 2026“ е да насърчи открития диалог между представители на институциите, образованието, бизнеса, работодателските и синдикалните организации за намиране на практически решения на предизвикателствата пред регионите в условията на енергийна трансформация, допълват още от ГБИТК. Първата кръгла маса от инициативата се проведе в Стара Загора на 5 ноември, а третата е планирана за 26 ноември в София.