Работя в читалищна библиотека. От 1 април до 30 юни 2009 г. с допълнително споразумение към трудовия ми договор и Решение по протокол №3/12.03.09. от заседанието на настоятелството при читалището бях преназначена на непълно работно време от 6 часа. Такъв протокол не съществува в протоколната книга. Законно ли е това?