"Възможност за хората останали без работа, а и за работодателите е схемата „Подкрепа за заетост" по ОП „Развитие на човешките ресурси". Интерес към програмата в Дупница има и тя е атрактивна за работодателите, тъй като на тях се заплаща възнаграждение за съответното лице на прага на длъжността, на която е назначен и съответните осигуровки", това коментира директорът на Бюрото по труда в Дупница Наташа Илиева. Осигурява се заетост за 1 година. 100 души вече са започнали работа и всички заявки на работодатели са удовлетворени. В момента се набира...