Работодателят има задължения, които трябва да спазва относно работните места за хора с увреждания, но не може да бъде принуден да наеме някого, който не отговаря на изискванията за длъжността. Темата за трудовите права на хората с увреждания вълнува немалка аудитория. Затова и предлагаме основните законови положения. Важно е те да се знаят...