Релацията „работник-работодател” може и да е що-годе читаво регламентирана в Кодекса на труда, но според скорошното кърваво свидетелство до голяма степен това май си остава само на хартия. Нямам представа, не съм юридически специалист по трудово-правните отношения, но и сляп да съм, мога да достигна без придружител до извода, че в мрачната територия на трудовите възнаграждения проблемите около неиздължените заплати ескалираха до своя най-зловещ апогей. И така съвсем наскоро в Сливен двама работници пребиха до смърт шефа си, строителен предприемач, защото им дължал пари. Работодателят, мъж на 49 години, бе намерен след нанесен побой в дома си в безпомощно състояние. Пострадалият бе приет в кома в отделението по реанимация в МБАЛ - Сливен, където по-късно почина. Извършителите на убийството, двама мъже на 51 и 34 години, направиха пълни самопризнания пред полицията, от които става ясно, че са работили за починалия, но от няколко месеца не са получавали заплати. След като...