При над 24 месеца в чужбина се дължат и местните бонуси Български работници, които са командировани в държава от ЕС за повече от 30 дниq ще трябва да получават заплата, равна на тази на местен работник в приемащата страна. При над 24 месеца командироване пък ще се дължат и всички останали социални придобивки и бонуси по местното законодателство.