В последните две години фирмите се опитват да работят с по-малко персонал при по-голямо натоварване и по-ниско заплащане. Служителите полагат извънреден труд много над разрешените в Кодекса на труда 150 часа на година, който често не им се плаща. Това води до голям стрес на работното място и по-висока заболяваемост на работниците. Това каза Здравко Здравчев от КТ "Подкрепа" на дискусия за трудовите права и работното време, организирана от омбудсмана Константин Пенчев.

Проблемът идва...