За надомна работа ще трябва да се сключва трудов договор. Това реши парламентът на първо четене с допълнение в Кодекса на труда. Работниците сами ще определят началото, края и разпределението на работното време, както и периодите на почивка в работния ден, междудневната и седмичната почивка.