Работодател бе осъден за принуда и сплашване на работник, за да се подпише, че е получил заплата за 3 месеца. Георги Й. получи 5 месеца условно с 3-годишен изпитателен срок, реши окончателно окръжният съд в Благоевград, като потвърди решението на районния в Разлог. В. Т. работил като шофьор от 2010 до май 2013 г. в частната фирма.