42% от работодателите в България споделят, че имат трудности да попълнят свободни позиции в сравнение с 34% в световен мащаб.
София /КРОСС/ Менпауър България обяви резултатите от "Годишното изследване за недостига на таланти", според което 42% от работодателите в България имат трудности да попълнят критични позиции в своята организация. Според шестото годишно издание на изследването за недостига на таланти на ManpowerGroup един на всеки трима работодатели по света има затруднения да попълни важни свободни позиции.
Източник: Информационна агенция КРОСС
Новини
Менпауър България: Най-голям недостиг на инженери, мениджъри и занаятчии
От първоизточника
Прочети в оригинал ↗