Промяна в правилата за отпускане на обезщетения за безработица предизвикаха недоволство. Тя е в сила от тази година и предизвиква горещи дебати. Промяната предвижда, когато шефът прекрати трудовия договор срещу обезщетение от поне 4 заплати, работникът получава само минимума от НОИ за 4 месеца. Преди работникът имаше право на по-голяма сума от държавата за по-дълъг период от време. По принцип какво обезщетение ще плати държавата при безработица почти винаги зависи и от това как сме се раздели