Жените не са склонни да кандидатстват за ръководни постове. Това сочи проучване на работодателите, което се провежда в разгара на дебата в Германия за определяне на квотите за жените в управленските органи на компаниите, предаде ДПА.<br /><br />Жените са 45 процента от германската работна сила, но те са по-слабо представени на висше управленско равнище и са едва 29 процента от мениджърите, се посочва в проучването на Института за германска икономика (ИГИ) в Кьолн, чиито резултати...