Максимум шест месеца работодателят ще може да не осигурява новопостъпил служител за допълнителна пенсия, разпореди парламентът на първо четене. Промените са в Кодекса за социално осигуряване /КСО/ и са свързани с европейска директива за въвеждане на правила, улесняващи упражняването на правото на работниците на свободно движение между държавите-