11/26/13 07:20
(http://www.trud.bg/)

При уволнение се изплаща непогасеният по давност отпуск

В края на тази година наш служител ще остане с 14 дни неизползван платен отпуск за 2013 г. Считано от 1 януари 2014 г., трудовият му договор ще бъде прекратен и би трябвало да му изплатим неизползвания отпуск. Но дали трябва да му платим за 14 дни или за 10 дни, колкото има право да прехвърля за следващата година?
Милена Т., София... В края на тази година наш служител ще остане с 14 дни неизползван платен отпуск за 2013 г. Считано от 1 януари 2014 г., трудовият му договор ще бъде прекратен и би трябвало да му изплатим неизползвания отпуск. Но дали трябва да му платим за 14 дни или за 10 дни, колкото има право да прехвърля за следващата година? Милена Т., София...
Публикувана на 11/26/13 07:20 http://www.trud.bg/Article.asp?ArticleId=2480797
Facebook TwitThis Google del.icio.us Digg Svejo Edno23 Email

Свързани новини:

новини от България
graphic
спортни новини
graphic

Бързи връзки


Търсене


Архив

RSS Абонамент

Новини от Грамофон

"Новини от Грамофон" - Следете последните новини от България и чужбина обединени на едно място. Обновяват се през 1 минута.

 

  •  

Ново: Публикуване