ПРАВЯТ ПРОУЧВАНЕ НА ЗАПЛАТИТЕ В ИЗКУСТВОТО

02/07/18 13:44
(http://www.klassa.bg/)

ПРАВЯТ ПРОУЧВАНЕ НА ЗАПЛАТИТЕ В ИЗКУСТВОТО

Професионалната организация за жените в изкуството (POWarts) започна ново проучване, свързано със заплатите, което да даде прозрачност на данните в арт индустрията.

Проучването ще обхваща всички работниците от всички аспекти на изкуството и изисква информация за: обезщетенията, длъжността, какви видове задачи и отговорности поемат участниците и ползите от тях. Освен това разглежда демографска информация, като възраст, пол и раса.

Сара Кей, Снимка: news.artnet

,,Изследването не цели толкова излагане на разликата в заплащането между жените и мъжете“ каза основателят и председател на POWarts Сара Кей. ,,Няма съмнение, че има несъответствие в заплащането … това не е новина за нас„, коментира тя пред изданието Artsy. ,,Този анализ на заплатите определено не е само за жените. То има за цел да хвърли светлина върху големите различия в компенсаторните практики в областта на изкуството.“

Кей споделя, че е открила своя галерия през септември и иска да има най-добрите таланти. ,,Като работодател трябва да знам, че това, което предлагаме, е конкурентоспособно.“

Корпоративният директор на POWarts Кристен Бекер, заяви, че първоначалните дискусии между членовете на комисията за проучване, разкриват различни практики в областта на компенсациите и обезщетенията. Нример, ако работите в галерия е обичайно да получавате изделие от изкуство в натура като бонус в края на годината.
Вижте пълния текст на: Sofiapress.com

Прочети цялата новина http://www.klassa.bg/News/Read/article/284686_%D0%9F%D0%A0%D0%90%D0%92%D0%AF%D0%A2+%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%A3%D0%A7%D0%92%D0%90%D0%9D%D0%95+%D0%9D%D0%90+%D0%97%D0%90%D0%9F%D0%9B%D0%90%D0%A2%D0%98%D0%A2%D0%95+%D0%92+%D0%98%D0%97%D0%9A%D0%A3%D0%A1%D0%A2%D0%92

Публикувана на 02/07/18 13:44 http://www.klassa.bg/News/Read/article/284686_%D0%9F%D0%A0%D0%90%D0%92%D0%AF%D0%A2+%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%A3%D0%A7%D0%92%D0%90%D0%9D%D0%95+%D0%9D%D0%90+%D0%97%D0%90%D0%9F%D0%9B%D0%90%D0%A2%D0%98%D0%A2%D0%95+%D0%92+%D0%98%D0%97%D0%9A%D0%A3%D0%A1%D0%A2%D0%92